一、使命：創(chuàng)造美好生活
• 我們要做什么？
中瑞恒基集團(tuán)在赤峰歷經(jīng)二十年的沉淀和積累，始終以創(chuàng)造美好生活為使命。中瑞恒基集團(tuán)不只是在建設(shè)優(yōu)質(zhì)的房子，更努力為業(yè)主創(chuàng)造一個(gè)幸福的家！未來，中瑞恒基集團(tuán)將始終堅(jiān)守自己最初的那份工匠精神，用滿腔熱情與不懈努力，推動(dòng)社會進(jìn)步，創(chuàng)造美好生活。
•客戶體驗(yàn)什么？
中瑞在哪，舒適和驚喜就在哪。“匠心”就是我們打造產(chǎn)品的最佳秘訣。
•我們怎么做到？
選拔發(fā)展合適的人才：有老板心態(tài)的職業(yè)經(jīng)理人+職業(yè)經(jīng)理人+高投入的員工。
持續(xù)創(chuàng)新、持續(xù)進(jìn)步、持續(xù)發(fā)展。
二、愿景：百年企業(yè)
二十年風(fēng)雨兼程，二十年的堅(jiān)持和蛻變成就了今天的中瑞恒基集團(tuán)。站在新的起點(diǎn)上，中瑞恒基集團(tuán)目光長遠(yuǎn)，以企業(yè)持續(xù)健康經(jīng)營為目標(biāo)，以為社會創(chuàng)造美好生活為己任。將依靠企業(yè)文化的傳承，高度統(tǒng)一的價(jià)值觀，打造企業(yè)核心競爭力。通過開拓進(jìn)取的企業(yè)精神，不斷地在激烈的市場競爭中創(chuàng)新求變，提高企業(yè)的抗風(fēng)險(xiǎn)能力，追求高質(zhì)量發(fā)展。
三、核心價(jià)值觀：正直、誠信、開放；客戶第一、員工成長；共創(chuàng)、共享、共擔(dān)
•“正直、誠信、開放”：
立身之本、立業(yè)之基、美德之最。只有正直，才能堅(jiān)持信念、自動(dòng)自發(fā)、全力以赴實(shí)現(xiàn)夢想，我們鼓勵(lì)員工敢于質(zhì)疑，勇于pk，而不是盲目執(zhí)行；只有講誠信，才能取信于人，成就大事。只有開放，才能不斷增強(qiáng)企業(yè)競爭力，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。我們倡導(dǎo)：信守承諾、低權(quán)力距離、底線思維和原則思維。
•“客戶第一”：
什么是項(xiàng)目的最大利益？
我們的答案是“讓客戶滿意”，我們充分尊重客戶、理解客戶，為客戶創(chuàng)造價(jià)值，用“全心全力，盡心盡責(zé)”的標(biāo)準(zhǔn)完成好每一次服務(wù)客戶的任務(wù)。在滿足客戶所有要求的同時(shí)，能引領(lǐng)客戶的要求。不斷提高客戶的滿意度，維護(hù)客戶的利益，是中瑞恒基集團(tuán)的執(zhí)著追求。
•“員工成長”：
圍繞集團(tuán)的發(fā)展和實(shí)際，積極探索集團(tuán)員工培訓(xùn)的新思路，新機(jī)制、新路徑、新方法，
培養(yǎng)和造就適應(yīng)中瑞恒基集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展需要的人才隊(duì)伍。建立和完善人才培養(yǎng)、選拔和
使用機(jī)制，關(guān)注員工在不同發(fā)展階段的客觀需求和職業(yè)生涯，努力為員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值提供更為廣闊的舞臺。我們也希望員工能做到追求卓越、持續(xù)創(chuàng)新、持續(xù)發(fā)展自我。我們要做別人做不了的事情，一定要敢于決策，敢于突破，每一天都不能放棄。
•“共創(chuàng)、共享、共擔(dān)”：
一個(gè)公司，最強(qiáng)的吸引是文化的吸引，最高的認(rèn)同是價(jià)值觀的認(rèn)同，最大的影響是改變一個(gè)人的選擇。我們推崇的團(tuán)隊(duì)是一流的球隊(duì)，人人都有優(yōu)秀的表現(xiàn)，為了同一個(gè)目標(biāo)共同爭取勝利。因此，我們追求雙贏或者多贏模式，讓利益相關(guān)方深度卷入，幫助客戶、員工、伙伴成功。同時(shí)我們倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)共同確認(rèn)目標(biāo)、分擔(dān)困難、慶祝勝利。中瑞恒基集團(tuán)將通過成就共享和跟投激勵(lì)機(jī)制保障集團(tuán)員工共創(chuàng)價(jià)值，共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，共享成果。集團(tuán)通過“三共”的價(jià)值觀，增強(qiáng)員工對集團(tuán)的認(rèn)同感和自身的主人翁意識，使員工與集團(tuán)一同攜手奮進(jìn)，在成就集團(tuán)發(fā)展的同時(shí)，也可以同時(shí)實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
